Externalizarea completă a administrării de personal și a salarizării — eficiență, conformitate și timp câștigat pentru business.
Externalizarea serviciului de salarizare și HR vă oferă acces direct la informații specializate și personal calificat, eliberându-vă de birocrație. Folosim softuri performante și actualizate pentru a fi siguri că suntem în pas cu modificările fiscale, asigurând corectitudine și eficiență în calculul exact al tuturor contribuțiilor sociale și taxelor aferente.
De ce să externalizați salarizarea și HR-ul
Pentru proprietarii de afaceri mici și mijlocii, salarizarea și administrarea de personal reprezintă o sarcină cu volum fix — indiferent câți angajați aveți. Externalizarea elimină nevoia de personal specializat intern, accesul constant la actualizări legislative și riscul erorilor de calcul cu consecințe legale. Economisiți timp pe care îl puteți investi în vânzări, clienți sau produse.
- Eficiență și corectitudine. Acces la personal competent care se ocupă profesionist de salarizare și de detaliile juridice asociate.
- Reducerea costurilor. Eliminați nevoia unui angajat specializat pe salarizare, inclusiv costurile de training și actualizare.
- Economisirea timpului. Fără introducere de date, fără studiat actualizări legislative, fără griji legate de termene.
- Rapoarte complete la timp. Rapoarte de salarizare clare, ușor de interpretat și livrate în termenele legale și de management.
Servicii HR — Administrare Personal
Administrarea de personal implică un set complex de documente, termene și obligații față de mai multe autorități. Ne ocupăm de întreaga relație operațională: de la documentele de angajare până la procedurile disciplinare.
Documente și evidență
- Întocmirea contractelor de muncă, actelor adiționale și deciziilor de încetare
- Întocmirea și transmiterea Registrului General de Evidență a Salariaților (REVISAL)
- Întocmirea adeverințelor de salariu și notelor de lichidare pentru personal
- Asistență în întocmirea și gestionarea dosarelor de personal (fișe de post, declarații, etc.)
Relația cu autoritățile
- Reprezentarea în relația cu Inspectoratul Teritorial de Muncă
- Reprezentarea în relația cu Administrația Financiară (ANAF)
- Reprezentarea în relația cu Casa de Asigurări Sociale și Casa de Asigurări de Sănătate
- Reprezentarea în relația cu Agenția pentru Ocuparea Forței de Muncă
- Reprezentarea și asistența în cazul controalelor din partea autorităților
Consultanță și proceduri
- Suport legislativ și consultanță pentru probleme apărute în domeniul relațiilor de muncă
- Informări legislative periodice în domeniul relațiilor de muncă
- Întocmirea procedurilor de promovare, de sancționare sau de concediere disciplinară
- Întocmirea regulamentelor de ordine interioară
- Sprijin în elaborarea organigramei
- Training personal
Servicii HR — Salarizare
Calculul salarial corect presupune cunoașterea detaliilor legislative în permanentă schimbare: cote de contribuții, plafoane, sporuri, indemnizații și regimul fiscal al fiecărei componente de remunerare. Asigurăm calculul complet și transmiterea în termen a tuturor declarațiilor.
Calcul și documente salariale
- Calculul salarial și întocmirea statelor de plată
- Întocmirea fluturaților de salarii
- Calculul indemnizațiilor de concediu prenatal, postnatal și medical
- Calculul concediilor de odihnă și al concediilor medicale
- Calculul reținerilor și popririlor salariale
Sporuri și suplimente salariale
- Ore suplimentare și spor pentru repaus săptămânal nelucrat
- Spor de noapte și spor pentru condiții grele de muncă
- Prime, ajutoare, diurne și alte adaosuri la salariul de bază
Declarații și conformitate
- Întocmirea declarațiilor fiscale și transmiterea on-line către autorități
- Suport legislativ și consultanță pentru probleme de salarizare sau calcul salarial
- Informări legislative periodice în domeniul salarizării
Solicitați o ofertă
Transmiteți-ne numărul de angajați și o scurtă descriere a structurii companiei, iar noi vă vom prezenta un pachet personalizat.
